راهنمای بررسی مقاله
این راهنما سه بخش را مد نظر دارد:
۱-موارد مربوط به کیفیت ساختاری و علمی مورد نظر نشریه برای کسب امتیازات لازم جهت نشر
۲- انجام داوری پنهان دو طرفه (Peer Review Double blind)/ حذف اسم داور از فایل بارگذاری شده
۳- اختیارات و مسئولیت های اخلاقی داوران
موارد ساختاری و کیفیتی مورد نظر نشریه
نشریه با توجه به اهداف و چشم انداز خود مقالات مختلفی (پژوهشی، مروری،یادداشت علمی و غیره) را منتشر کرده و برای هر کدام از این مقالات فرم داوری مجزایی را بر اساس پارامترهای مد نظر هر کدام از ان تعریف کرده است. با این وجود در نشر مقالات پارامترهای مشخصی برای نشریه حائز اهمیت است که باید داوران با توجه این پارامترها داوری خود را انجام دهند:
• تازگی موضوع و تاثیر گذاری آن در حوزه تخصصی خود
• اهمیت بررسی مجدد موضوع با نگاهی نو
• استفاده از شیوه بررسی مناسب برای پاسخ به سوالات
• استفاده از منابع معتبر و بروز
• بررسی جنبه های خلاقی و شائبه های سرقت علمی
نکته ۱: موقع ارسال مقاله، گواهی همانندجویی به عنوان بررسی اولیه گواهی اصالت مقاله در نظر گرفته میشود و در صورتی که از نظر داور هر گونه تخلف پژوهشی رخ داده باشد طبق شیوه نامه اصول اخلاقی مقالت با آن برخورد خواهد شد.
نکته ۲: بررسی شیوه ارجاع دهی و دیگر موارد ویرایشی متنی پس از پذیرش مقاله بر عهده مسئول صفحه بندی مقاله خواهد بود.
نکته۳: بررسی نگارشی مقاله (نقطه‌گذاری و املا) پس از پذیرش بر عهده ویراستار ادبی مقاله خواهد بود.
راهنمای داوری سامانه یکتاب از طریق این لینک قابل دسترسی است.
اطمینان از داوری پنهان دوطرفه Peer Review Double blind
برای اطمینان از صحت داوری همتا (Peer Review) برای ارسال به این مجله، باید هر گونه تلاش برای جلوگیری از هویت نویسندگان و بازنگری ها از شناخت یکدیگر به دست آید. این شامل نویسندگان، سردبیران و دبیران بررسی می کند تا ببینید آیا مراحل زیر با توجه به متن و ویژگی های فایل انجام شده است:
۱-نویسندگان مقاله، نام خود را از متن حذف کرده و با عنوان "نویسنده" و سال در منابع و پانویسها استفاده شود به جای آنکه نام نویسنده، عنوان مقاله و غیره قرار گیرد.
۲- برای فایل های .Doc و .Docx با استفاده از نرم افزار مایکروسافت آفیس، شناسه نویسنده نیز باید از ویژگی های فایل حذف گردد.
برای مایکروسافت ۲۰۰۷ (ویندوز):
۱- روی دکمه آفیس در گوشه بالای سمت چپ برنامه آفیس کلیک کنید
۲- گزینه "Prepare" را از گزینه های منو انتخاب کنید.
۳- گزینه "Properties”را برای "Prepare" از منو انتخاب کنید.
۴-تمام اطلاعات موجود در زمینه های اموال سند که در زیر گزینه های اصلی نمایش داده می شود را حذف کنید.
۵-سند را ذخیره کنید و بخش فیلد سند را ببندید
برای مایکروسافت ۲۰۱۰ (ویندوز) :
۱-در زیر منوی فایل گزینه "Prepare For Sharing" را انتخاب کنید.
۲-روی آیکون"Check For Issues" کلیک کنید.
۳-روی آیکون "Inspect Document" کلیک کنید.
۴-علامت همه کادرها را به جز "Document Properties And Personal Information" لغو کنید.
۵- Document Inspector را اجرا کنید، که پس از آن ویژگی های فایل را در صورتی که هر فیلد مستقل از فایل حاوی اطلاعات باشد جست و جو کرده و نشان خواهد داد.
۶-اگر Document Inspector متوجه شود که برخی از ویژگیهای فایل سند حاوی اطلاعاتی باشد شما را مطلع نموده و امکان «حذف همه Remove All» ویژگی های سند و اطلاعات شخصی از فایل سند را امکان پذیر میکند.
۳-برای فایلهای و برای فایلهای .Pdf با استفاده از نرم افزار Adobe Acrobat ویژگی های اسناد حذف میگردد.
در این فایلها اسامی نویسندگان نیز باید از ویژگی های اسناد که در قسمت فایل در منوی اصلی Adobe Acrobat یافت می شود حذف گردد.
۴- مشخصات اهراز هویت از طریق کامنت های ارسالی بایستی حذف گردد.
-
حذف مشخصات کاربری در کامنت های فایل .Doc و.Docx از طریق نرم افزار مایکروسافت آفیس ورد:
-
ابتدا وارد تنظیمات Option از بخش File شوید.
-
سپس در پنجره باز شده در تب General باکس های Username و Initials را به عبارت User و U پر کنید.
-
حذف تمام مشخصات کاربری در کامنت های فایل .Pdf از طریق نرم افزار ادوبی آکروبات:
-
ابتدا به قسمت Comment را سمت راست فعال کنید.
-
سپس به قسمت Comments List رفته و بر روی آیکون Filter Comments کلیک کرده ودر گزینه Reviewer نام نام کاربردی خود را انتخاب کنید.
-
سپس با نگه داشتن کلید کنترل کیبرد خود بر روی تک تک کامنت ها را تا انتهای لیست با کلیک کردن روی آنها انتخاب کنید. آنگاه لازم است کلیک راست کرده و برو روی گزینه Properties را کلیک کنید.
-
در پنجره باز شده تب General را انتخاب نموده و نام کاربردی خود را در باکس های موجود تغییر دهید.
اختیارات و مسئولیت های اخلاقی داوران
بنا به زمینه تخصصی هر مقاله، داورانی متخصص و متشکل از اعضای هیئت‌علمی داخل و خارج از دانشگاه انتخاب میگردند که وظیفه انجام داوری و ارسال نظرات به دفتر نشریه را به عهده خواهند داشت.
- پذیرفتن دعوت متقابل نشریه جهت ارزیابی مقالات دیگر از طرف پژوهشگران دارای مقاله در نشریه؛
- مطالعه، بررسی و تسلط کافی بر متون منتشرشده در حوزه تخصصی داوری؛
- نپذیرفتــن مقالات متفاوت از حــوزه تخصصــی یا اعلام اعمال‌نظر داوری خود در مورد بخشی از مقاله با توجه به حوزه تخصصی؛
- تسریع در ارزیابی و اتمام داوری مقاله در زمان مقرر، در صورت عدم توانمندی در رعایت مدت‌زمان تعیین‌شده (حداکثر یک ماه) تماس زودتر و بدون تأخیر با سردبیر برای تعیین مدت‌زمان بیشتر یا انتخاب داوری جدید؛
- داوری و یا عودت مقاله به نشریه در صورت وجود تضـاد منافـع و یا امکان بروز بررســی غیرمنصفانه(پیــش‌داوری علیــه مطالعاتــی بـا نتایـج نامطبـوع یـا آشنایی با هویت و تشخیص نویسنده، انجام یا همکاری در مقاله ارسال‌شده برای داوری و یا یک مقاله در حال تکمیل مشابه و تحت بررسی در همان نشریه یا نشریهای دیگر، تعارض علایق با مؤلفین، شرکت‌ها، یا مؤسسات و یا اعلام نظر سلیقهای، شخصی، نژادی و مذهبی)؛
- عدم واگذاری داوری محول شده به شخصی دیگر بدون اطلاع مسئولان نشریه؛
- اجتناب از نوشتن، گفتن یا انجام هر چیز بیانگر هویت داور برای نویسندگان؛
- یاری‌رساندن در بررسی کیفی، محتوایی و علمی مقالات به سردبیر نشریه؛
- بررسی دقیق منابع، کلیه تحقیقات، تصاویر، نقل‌قول‌ها و ضمایم با ارجاع دهی کامل؛
- به‌کارگیری مستندات و استدلال‌های علمی شفاف جهت تشریح داوری علمی و ارائه جزییات، پیشـنهادها و اطلاعات کافی جهت توجیه توصیه‌های خود به نویسنده(بـرای انتقـال صریـح و واضـح پیـام خـود بـه خواننـدگان) برای سردبیر؛
- ارائه نظرات فنی و تخصصی، تجزیه‌وتحلیل، ارزیابی انتقادی و تأثیرگذار و صادقانه در مــورد نقــاط قــوت و ضعــف مقاله با شـیوه و لحنی مثبت و به‌دوراز برخورد طعنه‌آمیــز یــا مخــرب با نویسنده؛
- پرهیز از رفتار ابهامآمیز (ارزیابی‌های بسیار دوستانه و صمیمانه در مواجهه با نویسندهی مقاله و ارزیابی‌های بسیار منفی در نشست خصوصی با سردبیر در مورد مقاله مذکور) و بیان واضح در مطلع نمودن سردبیر از بررسی اولیه( تأییــد، رد و اصــلاح مقاله)؛
- آگاه ساختن سردبیر به‌صورت محرمانه از مشکوک بودن به عمل خلاف و نادیده گرفتــن ملاحظــات اخلاقــی در مقاله و عدم انتشار نگرانی‌های خود با سایر بخش‌ها تا زمان اعلام رسمی نشریه؛
- گزارش به سردبیر در رابطه با جزییات ارزیابی اولیه در مقالات بررسی‌شده قبلی، جز در زمان درخواست بررسی مجدد توسط آنها؛
- همکاری با دبیران علمی برای تصمیمگیری در رابطه با انتشار مقالههای ارسال‌شده و اعلام نظرات خود در رابطه با انتشار یا عدم انتشار مقاله در زمان لازم؛
- پرهیز از سرقت علمی بـرای پیشـرفت پژوهـش شخصی(استفاده از اطلاعات، دادهها و نتایج جدید نویسندگان قبـل از انتشـار آن)؛
|